穿越财富人生 第一千零四十八章 罢工

新制度的实施总会影响一些人的利益，恒宇超市集团也不例外，就在李光宇召开李氏财团执行官和总裁会议的时候，在美国的7－11总部以及在美国的一些便利店的员工尽然罢工，抗议集团总部新实行的制度。

在电话里，甘琴说道：“现在美国那边出现了极其不好的舆论，特意把苗头对准了恒宇超市集团，甚至一些媒体在号召美国国民抵制7－11便利店，抵制恒宇超市集团，我个人认为这后面有着一些势力在进行操纵。”

李光宇知道这是美国财团又一次出手，现在自己只怕已经成为了他们要重点打压的对象了，凤凰操作的官司只是开始，美国财团是希望通过各种办法把自己旗下的产业彻底赶出美国市场。

这次美国员工突然罢工，而且还如此大规模，背后要是没有人组织，李光宇是不相信的，而且这些媒体的立场完全是一边倒，都恨不得在恒宇超市集团身上踩几脚，这没有美国财团在后面撑腰，他们那里有这么大的胆子。

李光宇可不打算在这上面让步，既然这些人要罢工，那么他们就不用再在恒宇超市集团工作了。

李光宇说道：“你通知一下李雪兰和赵小燕，让她们两人赶到恒宇超市集团开会，另外通知赵宇也出席会议，我们也去恒宇超市集团。”

此时的陈霖文内心承受着极大的压力，要是不能够处理好7－11总部和美国便利店的罢工事件，他这总裁的位置只怕是坐不稳了。

他在制定新的改革制度的时候就明白自己需要面对一些困难，只是他没想到来的这么快，而且事情还这么大。

在接到消息之后，他一边让人向助理办公室汇报，一边吩咐行政部通知集团高层一个小时之后出席集团会议。

现在他们必须要商议一个解决方案出来，尽快把这次风波平息下去，避免影响到恒宇超市集团正常经营以及在世界各国的声誉。

现在已经是香江时间3号晚上10点，也是纽约时间3号早上九点，是洛杉矶时间3号早上六点，罢工就是从纽约7－11便利店最先宣布，立刻就有多个地区员工在同一时间宣布罢工，就连在达拉斯的总部的员工也在当地时间上午七点和纽约员工一同对外宣布罢工。

虽然香江时间已经非常晚了，但是李光宇还是从家里赶往了恒宇超市集团，这还是李氏财团第一次遇到这样的事件，目前财团并没有处置这方面事件的经验，李光宇对此还是不太放心。

而且零售可是关系到市民的生活需求，要是在美国的便利店长期停止营业，那么7－11便利店在美国就很难立足了。

美国财团这次下手还真狠，这是希望把恒宇超市集团彻底赶出美国市场，同时李光宇对于美国的员工也非常失望，拿着高于同行业的工资，居然还不满足，尽然会选择罢工来影响集团的发展。

要不是这些人收了美国财团的好处，甚至是得了什么许诺，那么这些人真是一群傻子，恒宇超市集团退出美国市场，难道他们还以为自己能够保住现在的工作。

恒宇超市集团高层速度还是很快的，在李光宇抵达恒宇超市集团的时候，参会人员都已经在会议室等候他了。

李光宇坐下之后，向陈霖文说道：“你把美国那边汇报的消息向大家说一下。”

“好的，李生。”

陈霖文在回应了李光宇之后，开始向在座的人员详细介绍美国那边的情况。

恒宇超市集团高层知道集团肯定出了大事，不然不会这么晚还召开紧急会议，只是让他们没想到会是这么大的事情。

孙佳怡感觉最是无语，自己今天下午才下发通知担任恒宇超市集团行政部总经理，没想到晚上就出了这样大的事情。

集团员工出现罢工，这在李氏财团几十家集团和独立公司可是从来没有过的，这次他们恒宇超市集团打破了这一记录，作为李氏旗下第一大集团，居然出现这样的情况，这对恒宇超市集团的影响是非常巨大的。

集团常务副总裁方若强说道：“李生，这次肯定有敌对势力在进行操作，不然罢工声势不可能这么大，而且也不可能时间这么齐，要知道位于达拉斯的7－11总部都还没有到上班的时间，而消息确实他们也和纽约员工一起宣布罢工，这没有人组织是不可能的。”

李光宇当然明白这里面有人组织，只是这次事情还是让他感到忧心，7－11便利店在美国有三百多家，遍及美国主要城市，加上7－11总部，员工多达上千人，而知道今天爆发之后，他们才接到了汇报，总部对他们的监管如同虚设，审查部、保密部、安保部、乃至于政治研究室北美科都没有起到该有的作用。

还有7－11那些高层，彻底辜负了自己的信任，居然不努力把公司带领发展好，反而带头进行罢工，简直是混账。

李光宇说道：“现在你们不要去管背后是什么势力在操纵，我会安排人进行调查，你们现在要思考的是如何尽快稳住目前的局势，让我们在美国的7－11总部和便利店能够保持正常运行。”面对目前的局势，这些高层一时也想不出好的办法，这么多员工罢工，要是不妥协，根本就解决不了目前的难题。

而且让他们更担心还是这后面组织这次罢工的势力，只要他们存心针对恒宇超市集团，哪怕他们和这些罢工的员工谈判，一时半会儿也解决不了问题。

陈霖文开口说道：“李生，目前由于多数员工罢工，我们在美国的便利店今天可能无法营业，而且舆论上面对我们也非常不利，目前要妥善解决这次事件，还是只有和员工进行沟通，我愿意亲自前往美国，负责这次处理事件，争取尽快把这次事件平息下去。”

李光宇可没有要采取西方那一套，员工一罢工，企业就要和员工代表工会谈判，在他这里绝对不存在，他也不会惯着这些罢工闹事的人，陈霖文还是在以英伦人的思维处理这一事件。

“和员工商谈就不用了，这些人既然选择这样干，那就让他们离开恒宇超市集团好了，让星鸿体育集团副总裁刘海川立即前往7－11总部以恒宇超市集团副总裁的身份兼任公司总经理。

副总裁赵春梅担任恒宇超市集团副总裁兼任7－11公司副总经理、负责集团财务、行政、人力方面的工作，协助刘海川管理7－11公司。

同时让飞羽集团、鸿宇服饰集团、凤凰集团、星宇游戏集团给你们就近支援人手，保证我们便利店正常开业。”

大家明白李光宇这是准备把这些闹事罢工的人员彻底扫地出门，根本就没有要妥协的意思，只是不知道这样做美国政府会不会找集团的麻烦。

集团副总裁李以波说道：“李生，我们要是直接开除这些员工，只怕美国政府和舆论对我们会很不利，西方国家对于这方面管的有些宽。”

“这事让法务部去解决，我们绝对不会容忍闹事罢工的人员在我旗下还能够安心工作。”李光宇回应道。

……

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