张岳第一次发现,张火这小子是个人材。当然,这个人才指的并非他的工作能力,而是对一件事的洞彻入微。自己这次搞骚操作,从逻辑上讲完全莫名其妙。石曼曼有情绪很正常,张岳知道她在这件事上花费了多少心血。不仅石曼曼,天友装修公司的所有设计师都有情绪。这同样是他们的心血。只有张火至始至终都和没事人似的,没有足够定力,根本做不到这一步。拍拍对方肩膀,张岳笑道:“这样,我教给你一个任务。”“老板您说。”“14号那天是星期几?”“14号?您说后天?后天是星期天啊!”“星期天?”张岳眼睛一亮,“咱们不是支持了乐业之家十名技术员吗?通知他们,明天和后天不要去了。”“明天和后天不去?这不合适吧?”对普通员工,周末都是要休息的。虽然在中州大部分企业都是单休,但依旧要休息。可一些特殊行业不同,比如银行、医院等,周末必须上班。装修公司也差不多。客户希望尽快装完入住,结果你说你周末休息需要停工,这不像话。所以在天友装修公司,每天都需要上班。至于休息,都是轮流调休。现在张岳说不让去就不让去,未免有点不厚道。张岳瞪了张火一眼:“什么不合适?我觉得特别合适。周末双休严格遵守国家的法定节假日标准,是打工人应该享有的权利。你跟我这么久,应该知道我的性格。你什么时候见过我周六周日强行要求工人加班?”“这……”张火很想说,您的确不强制要求工人加班。但您给工人开的工资大头是工作绩效,也就是多劳多得。天友装修公司的生意这么好,员工加一天班,基本能赚一千块。所以在天友装修公司,虽然明面上是双休,但至少五分之一的人每周只休息一天。至于剩下的五分之四……也不是双休。他们要么两周休一天,要么一个月休一天,甚至一天都不休息。虽然在心里吐槽,但张火还是点头:“明白,我现在就通知他们明天和后天不上班。这些技术员平时很辛苦的,刚好趁这个周末放松一下。毕竟钱是挣不完的,短暂的调整更有利于接下来的工作。”谁知张岳道:“休息?谁让他们休息了?你告诉他们,明天和后天所有技术员必须来公司上班,任何人不能缺勤。”“啊?”张火傻眼。让这些技术员明后两天上班倒没什么。可问题是刚才你还说自己从来不强迫大家,这是典型的翻脸比翻书都快啊!看着张火离开,张岳也有些无奈。他让那些技术员明后两天不去乐业之家,自然是为了防止到时出事了楼美晴甩锅。至于强制让他们上班,也是防止这些人偷偷跑去乐业之家。楼美晴坐在办公室内,这几天发生的事完全颠覆她的认知。从竞标失败到再次拿到工程,整个过程之魔幻,写小说的都不敢这么写。她本以为张岳这么做是对自己有意思。但很快事实就证明楼美晴想多了。张岳自从那次邀请自己吃饭后,就再没露过面。甚至自己主动联系对方,讨论一些工程上的事,对方也只是随便应付两句,半点也没有要和自己更进一步的意思。而楼美晴却收获巨大。尤其是那十名技术员进厂后,这些人表现的工匠精神,彻底颠覆了楼美晴对服务行业的认知。又或者说,张岳让她意识到,培养底层工作人员责任心的重要性。尤其是装修行业,一般干活的工人都是短期农民工。不吹不黑,作为弱势群体,这些工人各方面都需要社会的关怀。工作繁重、住宿环境差、吃大锅饭,虽然是城市的一份子,但在城市没有任何话语权。可相反,他们也有奸诈的一部分。比如贴瓷砖。很多人家厨房或卫生间墙上的瓷砖,用个三五年就会出现空鼓或脱落现象。但有的十年八年都没事。中间的差别,是工人师傅在贴砖之前,有没有用水将墙润湿,并在上面涂抹一定量的水泥。有了这道工序,瓷砖上的水泥就能和墙体更好的粘连到一起。这样贴出来的瓷砖,比如说十年,二十年都不会掉。但没有这道工序就不一样了。较干的墙体很难和瓷砖彻底粘合,短时间内还看不出什么。时间稍微一长,各种问题就出现了。乐业之家经常会收到客户投诉,有不少就是瓷砖掉落问题。因此楼美晴从上任以来,一直在严抓这方面的质量问题。虽然已经收到一些效果,但很难彻底杜绝。原因很简单,对装修工人来说,有没有这道工序,他们拿到的钱是一样的。虽然这道工序并不复杂,可装完一套房子也要多花一个小时。所以只要负责监工的监理稍微疏忽,就有人偷奸耍滑。至于监理本人……让他们全程监督工人的工作进度是不可能的。很多监理连工人什么时候施工都不知道。都是工人完成后打电话向他汇报进度,他才在进度本的贴砖项目上打个勾。而墙砖贴好后,到底墙体有没有用水润湿,并涂抹水泥,就只有天知道了。可天友装修公司的技术员,却能做到工人施工的任何环节他们都在现场。尤其工程与工程之间的衔接,更是全程盯着,以保证不会出现任何问题。楼美晴能看到这种情况,立刻放下姿态向这些人请教。而结果也让她受益匪浅。这也是她兴奋的真正原因。因为楼美晴已经找到了,让乐业之家更进一步的关键。“叶总,出事了。”叶倩急匆匆跑过来。楼美晴抬头看着她:“出事?什么事?”(“天友装修公司的那些技术员今天一个都没来。”“什么?一个都没来?”“对,我专门打电话问了,那边的答复是这两天